| Marca Temporal | 20/4/2026, 8:37:23 a. m. |
| Nombres | ANGELA MAYERLY |
| Apellidos | MELO BETANCOURT |
| Código | 221142035 |
| Celular | 3155164070 |
| Sede | Túquerres |
| Asesor | Marcela Bastidas Vivas |
| Correo | AMELOMETANCOURTH02@GMAIL.COM |
| Cargo | Asistente de gestión humana |
| Empresa | ELECTROMILLONARIA |
| Semana | 14 |
| Actividades | • A partir de la semana trece de mi práctica empecé a involucrarme más de cerca en las actividades del área de selección, participando en procesos de reclutamiento en ciudades donde la empresa Electro Millonaria tiene presencia, como Cali, Yumbo y Bogotá. • En estos procesos se buscaba vincular nuevos colaboradores para diferentes cargos, lo que me permitió conocer de manera más directa cómo se lleva a cabo esta labor. • Durante este tiempo, apoyé en la revisión de hojas de vida, la preselección de candidatos y el contacto telefónico para agendar entrevistas; además, me encargué de organizar la información de los aspirantes, lo cual fue clave para identificar perfiles que realmente se ajustaran a las necesidades de la empresa. • Asimismo, colaboré en la actualización de bases de datos y en el seguimiento de los procesos de selección, contribuyendo a mantener la información clara y ordenada, lo que facilitó el trabajo del equipo y la toma de decisiones. • También participé en la verificación de documentos enviados por los candidatos y en la organización de los soportes necesarios para dar continuidad a cada etapa del proceso de contratación. • De igual forma, tuve la oportunidad de apoyar en la aplicación de pruebas psicotécnicas y en la recopilación de sus resultados, aportando a que la evaluación de los candidatos fuera más completa, así como en la elaboración de informes sencillos que resaltaban aspectos importantes para la toma de decisiones. • Actualmente, en la semana catorce de mi práctica, me siento más segura y con mayor autonomía al realizar mis funciones, lo que me ha permitido fortalecer mis habilidades en los procesos de selección y en el manejo de la información. • También he mejorado mi forma de comunicarme y organizarme, lo que me ha ayudado a interactuar de manera más efectiva tanto con los candidatos como con el equipo de trabajo, manteniendo una comunicación clara en cada etapa del proceso. • Además, he logrado comprender mejor el funcionamiento del área de talento humano y la importancia de cada fase del proceso de selección para vincular a las personas adecuadas. • En este orden de ideas mi objetivo es continuar aprendiendo, asumir progresivamente mayores responsabilidades y aportar cada vez más al equipo. • Finalmente, esta experiencia ha sido muy valiosa para mi crecimiento personal y profesional, ya que me ha permitido aplicar los conocimientos adquiridos durante mi formación y prepararme de mejor manera para enfrentar los retos del entorno laboral. |
| Observaciones | NINGUNA. |
2026/04/20
2026A S14 221142035
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