| Marca temporal | 16/07/2026 02:07:43 PM |
| Empresa | IPS INDÍGENA JULIAN CARLOSAMA |
| Nombres del Jefe Inmediato | Benhur |
| Apellidos del Jefe Inmediato | Benavides Pantoja |
| Genero | Hombre |
| Edad | 44 |
| Celular del Jefe Inmediato | 3188791875 |
| Correo Electrónico del Jefe Inmediato | talentohumanoipsindigena@gmail.com |
| Cargo del Jefe Inmediato | Coordinador de talento humano |
| Área o División de la Empresa | Talento humano |
| Antigüedad en el Cargo del Jefe Inmediato (en años) | 5 |
| Apreciación Cuantitativa | 9 |
| Apreciación Cualitativa | Es una persona amable, respetuosa y dispuesta a ayudar. Escucha a los colaboradores, busca soluciones y promueve un buen ambiente de trabajo. Su liderazgo y compromiso benefician tanto al equipo como a la empresa. |
| Fortalezas del Jefe Inmediato | El jefe de Talento Humano se caracteriza por tener una buena comunicación con los colaboradores, escuchar sus opiniones y brindar apoyo cuando lo necesitan. Trata a las personas con respeto y amabilidad, busca soluciones de forma justa y promueve el trabajo en equipo. |
| Nombres del Practicante | Estiben Esmith |
| Apellidos del Practicante | Diaz Lagos |
| Correo Electrónico del Practicante | diazsmith140@gmail.com |
| Código | 221142050 |
| Sede o Extensión | Túquerres |
| Celular del Practicante | 3137817552 |
| Observaciones | Ninguna |
| Sugerencias | Ninguna |
2026/07/16
2026A V2JI 221142050
2026A Asesor 221142050
| Marca Temporal | 16/7/2026, 1:25:50 p. m. |
| Nombres del Practicante | Estiben Smith |
| Apellidos del Practicante | Diaz Lagos |
| Código | 221142050 |
| Celular Practicante | 3137817552 |
| Sede | Túquerres |
| Funciones Principales del Cargo | Asistente administrativo en el área de talento humano |
| Empresa | IPS Indígena Julián Carlosama de Tuquerres |
| Dirección | Tuquerres |
| Nombre del Jefe | Benhur Benavides Pantoja |
| Cargo del Jefe | coordinador talento humano |
| Celular del Jefe | 3162298559 |
| Calificación de la Evaluación | S- SOBRESALIENTE: El desempeño es excepcional en todas sus actividades asignadas y se le reconoce como superior a otros. |
| Evaluación Cualitativa | Hay confianza con los practicantes de la Universidad de Nariño |
| Nombre del Asesor | Jairo Medina Morillo |
| Celular del Asesor | 3137202532 |
| Correo del Asesor | JAIRORODRIGOM@GMAIL.COM |
| Visita | 2 |
| Fecha Inicial | 20/01/2026 |
| Fecha Final | 20/05/2024 |
| Observaciones | La institucion ha colaborado con los practicantes del programa de administracion de empresas de la Universidad de Nariño |
| Recomendaciones | Dejar propuestas de sean utiles a la dependencia de la entidad |
2026A Despedida 217142068
| Marca Temporal | 16/7/2026, 8:20:57 a. m. |
| Qué recomendaciones le harías a tu Asesor? | Buen día.
Más que recomendaciones, le doy los agradecimientos necesarios, ya que estuvo muy atento y dispuesto a realizar retroalimentación a las dudas que surgían en el transcurso de la práctica empresarial en la empresa industrias Fernández RF SAS Fue de gran apoyo mientras estuve reforzando mis conocimientos y poniéndolos en práctica. |
| Cómo se sintieron en la Práctica Empresarial? | Al inicio muchos nervios por qué pasar de la teoría a la práctica da mucho miedo al pensar que se puedan cometer errores, la empresa me acompaño durante todo mi proceso y fueron muy comprensivos con migo Fue muy satisfactoria mi práctica aprendí mucho |
| Qué recomendaciones haría a los próximos practicantes? | Preguntar si se tienen dudas, no tener miedo al expresar ideas que puedan aportar al crecimiento personal |
| Correo Electrónico | rivera.ruiz1998@gmail.com |
| Código | 217142068 |
| Celular | 3180269140 |
| Sede o Extensión | Ipiales |
| Asesor | Luis Sarasty Rodriguez |
| Celular Asesor | 3003782570 |
| Empresa | Industrias Fernández RF SAS |
| Observaciones | Na |
| Sugerencias | Na |
2026/07/15
2026A S16 221048001
| Marca Temporal | 15/7/2026, 10:05:08 p. m. |
| Nombres | Ana Paula |
| Apellidos | Carrera Freire |
| Código | 221048001 |
| Celular | 315441876 |
| Sede | Ipiales |
| Asesor | Luis Sarasty |
| Correo | anapaulavelez07@gmail.com |
| Cargo | Apoyo Gestión Proceso Estadística |
| Empresa | Hospital Civil de Ipiales E.S.E |
| Semana | 16 |
| Actividades | • Revisión y control diario del RUAF: Realización del seguimiento continuo, actualización y verificación de los registros del RUAF, garantizando la calidad, consistencia, confiabilidad y oportunidad de la información reportada, en cumplimiento de los lineamientos institucionales establecidos. • Elaboración y envío diario del reporte de pacientes hospitalizados – Nueva EPS (Triage): Descarga, revisión, consolidación y envío mediante correo electrónico del reporte diario de pacientes hospitalizados correspondiente a Nueva EPS (Triage), generado desde el sistema SIOS, garantizando la calidad, consistencia, confiabilidad y oportunidad de la información reportada, en cumplimiento de los lineamientos institucionales establecidos. • Elaboración y envío diario del reporte de pacientes hospitalizados – Policía Nacional: Descarga, revisión, consolidación y envío mediante correo electrónico del reporte diario de pacientes hospitalizados correspondiente a la Policía Nacional, generado desde el sistema SIOS, garantizando la calidad, consistencia, confiabilidad y oportunidad de la información reportada, en cumplimiento de los lineamientos institucionales establecidos. • Elaboración y envío diario del reporte de afiliados fallecidos de Mallamas EPS: Generación, revisión, validación y remisión diaria del reporte de afiliados fallecidos dirigido a Mallamas EPS, asegurando la calidad, consistencia, exactitud y oportunidad de la información reportada, en cumplimiento de los procedimientos y requisitos establecidos por la institución y la entidad aseguradora. • Elaboración y envío mensual de la Lista de Chequeo de Estadísticas Vitales a la Secretaría de Salud Municipal: Consolidación, verificación y diligenciamiento de la lista de chequeo correspondiente a nacimientos y defunciones, garantizando la calidad, consistencia, confiabilidad y oportunidad de la información reportada, para su posterior envío a la Secretaría de Salud Municipal, en cumplimiento de los lineamientos y cronogramas establecidos. • Elaboración y envío semanal de oficios de corrección de certificados de defunción: Revisión, identificación de inconsistencias y elaboración de los oficios dirigidos a los profesionales responsables para la corrección de los certificados de defunción, realizando el respectivo seguimiento hasta la actualización de la información, en cumplimiento de la normatividad vigente y los procedimientos institucionales. • Elaboración y envío semanal del reporte de mortalidad perinatal a Salud Pública mediante Sevenet: Consolidación, validación y notificación semanal de los eventos de mortalidad perinatal a través de la plataforma Sevenet, informando la ocurrencia o ausencia de casos durante el periodo correspondiente, garantizando la calidad, oportunidad y confiabilidad de la información reportada, de acuerdo con los lineamientos establecidos por Salud Pública. • Seguimiento y verificación de los eventos de mortalidad perinatal: Revisión periódica de los registros relacionados con mortalidad perinatal, verificando la consistencia de la información registrada en los sistemas institucionales y apoyando el cumplimiento de los procesos de vigilancia epidemiológica y reporte oportuno a las entidades competentes. |
| Observaciones | Ninguna. |
2026A V3JI 221043058
| Marca temporal | 15/7/2026, 6:10:37 p. m. |
| Empresa | Qualis Soluciones Integrales SAS |
| Nombres del Jefe Inmediato | Diana Julieth |
| Apellidos del Jefe Inmediato | Lopez Ojeda |
| Género | Mujer |
| Edad | 38 |
| Correo Electrónico del Jefe Inmediato | dianalopezojeda@gmail.com |
| Celular del Jefe Inmediato | 3238094547 |
| Cargo del Jefe Inmediato | Administración de talento humano |
| Área o División de la Empresa | Administrativa |
| Antigüedad en el Cargo del Jefe Inmediato | 8 |
| Apreciación Cuantitativa | 9 |
| Apreciación Cualitativa | La gestión de la jefe inmediata destaca por lograr el liderazgo humano y el rigor, su constante apertura al diálogo y su empatía no solo facilitan la resolución oportuna de los conflictos cotidianos, sino que también generan un clima laboral óptimo para el aprendizaje. A esto se suma una notable capacidad para estructurar y planificar los procesos y desarrollo de actividades, lo cual mantiene un flujo de trabajo ordenado y brinda al equipo total claridad sobre sus responsabilidades. asimismo, su comunicación asertiva, su constante disposición para brindar mentoría técnica y su destreza al resolver imprevistos de forma ágil y segura son factores fundamentales que facilitan una rápida adaptación a los procesos, fomentando bajo su guía el desarrollo de un criterio profesional basado en la eficiencia, la responsabilidad administrativa y el trabajo colaborativo, respetuoso y profesional. |
| Fortalezas del Jefe Inmediato | Fomento de la Autonomía Toma de Decisiones Oportuna Comunicación Asertiva Mentoría Técnica y Metodológica |
| Nombres del Practicante | Jefersson Edilson |
| Apellidos del Practicante | Salas Sotelo |
| Código | 221043058 |
| Sede o Extensión | Pasto |
| Celular | 3228146261 |
| Correo Electrónico del Practicante | jefersalas06@gmail.com |
| Asesor | Luis Sarasty |
| Observaciones | Existe un gran compromiso grupal para resolver imprevistos y problemas sobre la marcha, este desarrollo de actividades o imprevistos genera un excelente clima y ambiente laboral |
| Sugerencias | Ninguna |
2026A V2JI 221142050
Marca temporal 16/07/2026 02:07:43 PM Empresa IPS INDÍGENA JULIAN CARLOSAMA Nombres del Jefe Inmediato Benhur Apellidos del Jefe ...
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