2026/04/13

2026A S8 221048002

Marca Temporal12/4/2026, 8:47:09 p. m.
NombresFrancy Katherine
ApellidosVallejo Ortega
Código221048002
Celular3156008420
SedeIpiales
AsesorLuis Sarasty Rodriguez
Correofrancy.vallejo05@gmail.com
CargoAuxiliar administrativo área Despacho
EmpresaSeccional Ipiales de la Dirección de Impuestos y Aduanas Nacionales DIAN
Semana8
Actividades

• Gestión de bienestar institucional: Se elaboraron los informes correspondientes a las jornadas de bienestar desarrolladas, específicamente la actividad “Feria de Servicios” y la conmemoración del Día de la Mujer y el Día del Hombre, consolidando la información de participación y desarrollo de cada evento.

• Gestión de nómina y novedades: Se realizó la revisión de horas extras correspondientes al mes de marzo, junto con el registro y trámite de compensatorios.

• Asimismo, se avanzó en la elaboración de resoluciones relacionadas con compensatorios, incluyendo su respectivo proceso administrativo.

• De igual manera, se efectuó la revisión de libranzas e incapacidades en el sistema Kactus-Ophellia, así como la validación de horas extras, compensatorios, libranzas e incapacidades con base en los reportes generados.

• Posteriormente, se dio inicio a la revisión de la prenómina del mes de abril, incorporando novedades y verificando la correcta aplicación de los nuevos ajustes salariales (IPC).

• También se revisaron horas extras, libranzas e incapacidades en esta etapa de prenómina.

• Gestión documental y archivo: Se adelantó la organización, digitalización y archivo físico y digital de documentos, tales como resoluciones, viáticos y actas.

• Se gestionó la remisión de documentos para historias laborales, incluyendo el diligenciamiento de formatos y elaboración de rótulos para su envío, así como el escaneo de soportes correspondientes.

• Actos administrativos y vinculación de personal: Se elaboraron actas de posesión, actas de ubicación y comunicaciones de funciones para diferentes funcionarios.

• Igualmente, se proyectaron resoluciones relacionadas con procesos de ubicación y se gestionaron solicitudes como exámenes médicos de retiro.

• Adicionalmente, se realizó el registro y control de posesiones y reubicaciones, garantizando la actualización de la información en los formatos institucionales.

• Comunicación organizacional: Se elaboró y envió un correo masivo informativo relacionado con la declaración de bienes y rentas, incluyendo el instructivo y los plazos establecidos para su cumplimiento.

• Apoyo a actividades institucionales: Se diseñaron piezas comunicativas e invitaciones para actividades de bienestar, incluyendo servicios estéticos, fisioterapia y tamizaje cardiovascular.

• Asimismo, se realizó el envío de correos de invitación para promover la participación de los funcionarios.

ObservacionesSin observaciones.

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