2026/06/01

2026A S15 221048002

Marca Temporal1/6/2026, 9:05:43 p. m.
NombresFrancy Katherine
ApellidosVallejo Ortega
Código221048002
Celular3156008420
SedeIpiales
AsesorLuis Sarasty
Correofrancy.vallejo05@gmail.com
CargoAuxiliar administrativo área Despacho
EmpresaDirección Seccional de Impuestos y Aduanas de Ipiales
Semana15
Actividades

• Procesos de vinculación, ubicación y situaciones administrativas de personal: Durante la semana se brindó apoyo en la elaboración y gestión de actos administrativos relacionados con la ubicación de personal en diferentes dependencias de la entidad.

• Asimismo, se participó en la elaboración de resoluciones y actas de asignación de jefatura para distintos Grupos Internos de Trabajo (GIT).

• Adicionalmente, se adelantaron actividades relacionadas con procesos de vinculación de personal, revisión de hojas de vida de candidatos y trámites asociados a la posesión de servidores públicos.

• Gestión de nómina, compensatorios y novedades de personal: Se apoyó la elaboración y trámite de resoluciones relacionadas con vacaciones programadas para junio de 2026, reconocimiento de horas extras, compensatorios y permisos laborales.

• De igual manera, se realizó seguimiento a novedades de personal y a los documentos requeridos para su adecuada formalización dentro de los procesos administrativos del despacho.

• Notificaciones y gestión documental: Se efectuaron actividades de notificación de resoluciones y de respuesta a solicitudes administrativa.

• Paralelamente, se desarrollaron labores de organización, digitalización, archivo físico y electrónico de actos administrativos y resoluciones, así como actividades de retención documental y actualización de expedientes.

• Administración de sistemas de información: Se realizó el cargue y actualización de resoluciones en el sistema SINOT, incluyendo el cierre de planillas correspondientes, con el fin de asegurar el registro oportuno y la disponibilidad de la información relacionada con las actuaciones administrativas adelantadas por el despacho.

• Bienestar laboral y seguridad y salud en el trabajo: Se brindó acompañamiento a las actividades organizadas por el área de Bienestar Laboral, especialmente en la jornada deportiva institucional.

• Como parte de este apoyo, se participó en la elaboración de informes de gestión y reportes dirigidos a la ARL.

• Gestión de prestaciones y afiliaciones: Se apoyaron trámites relacionados con afiliaciones a cajas de compensación familiar y consultas asociadas a procesos pensionales, verificando la documentación requerida.

• Apoyo en transferencia de conocimiento: Se apoyó el proceso de inducción y capacitación de la nueva funcionaria encargada de los procesos de nómina, talento humano y bienestar laboral, mediante la transferencia de conocimiento sobre procedimientos, actividades operativas, manejo documental y herramientas institucionales, contribuyendo a una adecuada continuidad y fortalecimiento de la gestión del área.

ObservacionesSin observaciones.

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