| Marca Temporal | 14/7/2025, 9:44:52 p. m. |
| Nombres del Practicante | Roberth andres |
| Apellidos del Practicante | santacruz josa |
| Código | 220142056 |
| Celular | 3127749036 |
| Sede o Extensión | Pasto |
| Asesor | Nelson Mora |
| Correo Electrónico | andressantacruz990@gmail.com |
| Cargo que Desempeña | Practicante area contable |
| Empresa | Motor k sas |
| Número de la Semana que Reporta | 18 |
| Enumere y describa las actividades realizadas durante la Semana | Revisión del desempeño y logro de objetivos. Retroalimentación con el supervisor sobre el proceso de aprendizaje. Identificación de oportunidades de mejora para futuros procesos |
| Observaciones | Reporte 04/06/2025 |
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2025/07/14
2025A S18 220142056
2025/07/07
2025A V3P 220142056
| Marca Temporal | 2025-07-07 14:59:06 |
| Nombres del Practicante | Roberth Andres |
| Apellidos del Practicante | Santacruz Josa |
| Correo Electrónico | andressantacruz990@gmail.com |
| Código | 220142056 |
| Celular | 3127749036 |
| Sede o Extensión | Pasto |
| Apreciación Cualitativa | Excelente, el practicante ha demostrado un crecimiento constante desde su ingreso a la empresa Durante estos más de tres meses, ha desarrollado un buen dominio de las tareas asignadas y ha mostrado una actitud proactiva al buscar soluciones y participar activamente en el equipo Su disposición para aprender y adaptarse ha sido notable, lo que ha facilitado su integración en los procesos del área contable. |
| Apreciación Cuantitativa | 9 |
| Fortalezas | 1 Rápido aprendizaje.
2 Proactividad.
3 Responsabilidad.
4 Trabajo en equipo.
5 Buena actitud y disposición. |
| Debilidades | Puede trabajar en expresar con mayor seguridad sus ideas u opiniones frente al equipo, es una persona con buenas ideas que aportan bastante en el equipo de trabajo. |
| COMPETENCIAS COGNITIVAS: [Liderar] | Sobresaliente |
| COMPETENCIAS COGNITIVAS: [Gestionar] | Excelente |
| COMPETENCIAS COGNITIVAS: [Negociar] | Excelente |
| COMPETENCIAS COGNITIVAS: [Sistematizar información] | Excelente |
| COMPETENCIAS COGNITIVAS: [Tomar decisiones] | Excelente |
| COMPETENCIAS COGNITIVAS: [Globalizar] | Sobresaliente |
| COMPETENCIAS COGNITIVAS: [Pensar la organización] | Excelente |
| COMPETENCIAS PRAXIOLÓGICAS O PRÁCTICO EXPERIMENTALES: [Administrar y gestionar la organización y su relación con el entorno] | Excelente |
| COMPETENCIAS PRAXIOLÓGICAS O PRÁCTICO EXPERIMENTALES: [Innovar, investigar y emprender en la organización] | Excelente |
| COMPETENCIAS PRAXIOLÓGICAS O PRÁCTICO EXPERIMENTALES: [Gestión Financiera] | Excelente |
| COMPETENCIAS PRAXIOLÓGICAS O PRÁCTICO EXPERIMENTALES: [Gestión de Procesos] | Excelente |
| COMPETENCIAS PRAXIOLÓGICAS O PRÁCTICO EXPERIMENTALES: [Gestión de Mercados] | Sobresaliente |
| COMPETENCIAS PRAXIOLÓGICAS O PRÁCTICO EXPERIMENTALES: [Gestión de Talento Humano] | Excelente |
| COMPETENCIAS ACTITUDINALES: [Fundamentos éticos] | Excelente |
| COMPETENCIAS ACTITUDINALES: [Espíritu crítico] | Excelente |
| COMPETENCIAS ACTITUDINALES: [Credibilidad] | Excelente |
| COMPETENCIAS ACTITUDINALES: [Compromiso con el desarrollo regional] | Excelente |
| COMPETENCIAS ACTITUDINALES: [Sujeto de transformación] | Excelente |
| COMPETENCIAS ACTITUDINALES: [Agente de cambio] | Excelente |
| COMPETENCIAS ACTITUDINALES: [Actitud proactiva] | Excelente |
| COMPETENCIAS COMUNICATIVAS: [Interactuar con otras personas] | Sobresaliente |
| COMPETENCIAS COMUNICATIVAS: [Trabaja en equipos] | Excelente |
| COMPETENCIAS COMUNICATIVAS: [Resolver conflictos] | Excelente |
| COMPETENCIAS COMUNICATIVAS: [Logra resultados mediante el trabajo colaborativo] | Excelente |
| COMPETENCIAS COMUNICATIVAS: [Ejerce el liderazgo] | Sobresaliente |
| COMPETENCIAS COMUNICATIVAS: [Capacidad de comunicar efectivamente] | Sobresaliente |
| COMPETENCIAS COMUNICATIVAS: [Genera motivación y compromiso] | Excelente |
| COMPETENCIAS COMUNICATIVAS: [Confronta y maneja acertadamente las diferencias con otros] | Excelente |
| COMPETENCIAS COMUNICATIVAS: [Influye sobre los subordinados, colaterales y superiores.] | Excelente |
| Empresa | MOTOR K SAS |
| Nombres y Apellidos del Evaluador | Leidy Cristina Escobar Souza |
| Cargo que Desempeña | Coordinadora area contable y financiera |
| Area o División de la Empresa | Contable y financiera |
| Antigüedad en el Cargo (años) | 6 AÑOS |
| Edad | 36 Años |
| Genero | Mujer |
| Correo Electrónico del Evaluador | contabilidad@motorkiapasto.com.co |
| Celular del Evaluador | 3161692008 |
| Observaciones | Ninguna |
| Sugerencias | Ninguna |
2025A V2P 220142056
| Marca temporal | 7/7/2025, 2:49:21 p. m. |
| Nombres del Practicante | Roberth Andres |
| Apellidos del Practicante | Santacruz Josa |
| Género | Hombre |
| Correo Electrónico | andressantacruz990@gmail.com |
| Código | 220142056 |
| Celular | +573127749036 |
| Sede o Extensión | Pasto |
| Apreciación Cualitativa | El practicante mostro una rápida adaptación al entorno laboral y a sus responsabilidades asignadas además, mantiene una buena comunicación con el equipo de trabajo apoyando en las diferentes funciones, aprende muy rápido y con gran actitud. |
| Fortalezas del Practicante | 1 Adaptación al cambio. 2 Actitud Positiva. 3 Trabajo en equipo. |
| Debilidades del Practicante | Ninguna |
| Apreciación Cuantitativa | 9 |
| Actitud [Cumplimiento con el horario de trabajo] | Excelente |
| Actitud [Presentación personal] | Excelente |
| Actitud [Comunicación con el equipo de trabajo] | Excelente |
| Actitud [Trabajo en equipo] | Excelente |
| Actitud [Acepta las observaciones realizadas frente a su labor] | Excelente |
| Actitud [Responsabilidad con las tareas asignadas en el cargo] | Excelente |
| Actitud [Actitud frente a las funciones asignadas] | Excelente |
| Procedimientos [Analiza los problemas desde diferentes perspectivas para encontrar soluciones] | Excelente |
| Procedimientos [Plantea soluciones creativas frente a problemas específicos de su cargo] | Sobresaliente |
| Procedimientos [Se asegura que las áreas asignadas se realizan con calidad] | Excelente |
| Procedimientos [Utiliza adecuadamente los recursos tecnológicos asignados a su labor] | Excelente |
| Procedimientos [Cumple con la planeación prevista dentro de su labor] | Excelente |
| Resultados [Utiliza los conocimientos adquiridos en tareas asignadas] | Excelente |
| Resultados [Entrega el resultado de su trabajo en forma educada a su jefe] | Excelente |
| Resultados [Identifica la importancia de su trabajo frente a los objetivos de la compañía] | Excelente |
| Resultados [Considera que tiene las habilidades necesarias para el desempeño de su cargo] | Excelente |
| Resultados [Es proactivo frente a su trabajo diario] | Excelente |
| Nombres y Apellidos del Evaluador | Leidy cristina Escobar Souza |
| Empresa | MOTOR K SAS |
| Cargo que Desempeña | Coordinadora área contable y financiera |
| Área o División de la Empresa | Contable y financiera |
| Antigüedad en el Cargo (años) | 6 Años |
| Edad | 36 Años |
| Género | Mujer |
| Celular | +573161692008 |
| Correo Electrónico del Evaluador | Contabilidad@motorkiapasto.com.co |
| Observaciones | Ninguna |
| Sugerencias | Ninguna |
2025A V1P 220142056
| Marca temporal | 7/7/2025, 2:36:33 p. m. |
| Nombres del Practicante | Roberth Andres |
| Apellidos del Practicante | Santacruz Josa |
| Correo Electrónico | andressantacruz990@gmail.com |
| Código | 220142056 |
| Celular | +573127749036 |
| Sede o Extensión | Pasto |
| Cualificación Cualitativa | Bueno |
| Fortalezas del Practicante | 1 Disposición para aprender y compromiso. 2 Puntualidad en sus deberes. 3 Manejo de herramientas informáticas. 4 Buena actitud. |
| Debilidades del Practicante | Ninguna |
| Cualificación Cuantitativa | 9 |
| Nombres y Apellidos del Evaluador | Leidy Cristina Escobar Souza |
| Cargo que Desempeña | Coordinadora área contable y financiera |
| Área o División de la Empresa | Contable y financiera |
| Antigüedad en el Cargo (en años) | 6 Años |
| Edad | 36 |
| Género | Mujer |
| Correo Electrónico del Evaluador | Contabilidad@motorkiapasto.com.co |
| Celular | +573161692008 |
| Observaciones | Ninguna |
| Sugerencias | Ninguna |
2025/06/24
2025A Despedida 220142056
| Marca Temporal | 24/6/2025, 9:30:29 p. m. |
| Qué recomendaciones le harías a tu Asesor? | Que siga enseñando con la misma manera. Es comprometido con su trabajo . |
| Cómo se sintieron en la Práctica Empresarial? | Me sentí muy bien , en la cual se lleva acabo todo lo aprendido durante mucho tiempo y colocarlo en práctica. |
| Qué recomendaciones haría a los próximos practicantes? | Que sean responsables y todo saldrá bien y todo hacerlo con profesionalismo. |
| Correo Electrónico | andressantacruz990@gmail.com |
| Código | 220142056 |
| Celular | 3127749036 |
| Sede o Extensión | Pasto |
| Asesor | Nelson Mora |
| Celular Asesor | 3017932015 |
| Empresa | Motor k sas |
| Observaciones | N/a |
| Sugerencias | N/a |
2025A V3JI 220142056
| Marca temporal | 24/6/2025, 9:21:06 p. m. |
| Empresa | Motor k |
| Nombres del Jefe Inmediato | Leidy Cristina |
| Apellidos del Jefe Inmediato | Souza escobar |
| Género | Mujer |
| Edad | 36 |
| Correo Electrónico del Jefe Inmediato | contabilidad@motorkiapasto.com.co |
| Celular del Jefe Inmediato | 3161692008 |
| Cargo del Jefe Inmediato | Coordinadora del área de contabilidad y finanzas |
| Área o División de la Empresa | Contabilidad y finanzas |
| Antigüedad en el Cargo del Jefe Inmediato | 6 años |
| Apreciación Cuantitativa | 9 |
| Apreciación Cualitativa | Buena |
| Fortalezas del Jefe Inmediato | Una persona determinante y responsable |
| Nombres del Practicante | Roberth Andrés |
| Apellidos del Practicante | Santacruz josa |
| Código | 220142056 |
| Sede o Extensión | Pasto |
| Celular | 3127749036 |
| Correo Electrónico del Practicante | andressantacruz990@gmail.com |
| Asesor | Nelson Mora Gómez |
| Observaciones | N/a |
| Sugerencias | N/A |
2025/06/12
2025A PT 220142056
| Marca Temporal | 2025-03-16 22:38:02 |
| 1. Presentación de la empresa. | Grupo Automotriz Motor K SAS es una empresa con más de dos décadas de experiencia en el sector automotriz, consolidándose como un actor clave en la comercialización de vehículos y autopartes de marcas reconocidas a nivel mundial, tales como KIA, HYUNDAI, HONDA, MITSUBISHI, HINO, JAC, JMC y DFSK. Desde su fundación en el año 2000, la empresa ha experimentado un crecimiento sostenido, caracterizándose por su compromiso con la calidad y la satisfacción del cliente. La compañía cuenta con una infraestructura comercial compuesta por cinco vitrinas, ubicadas estratégica-mente en San Juan de Pasto e Ipiales, y cuatro talleres especializados en mantenimiento preventivo y correctivo, su modelo de negocio se basa en la prestación de un servicio integral que abarca desde la asesoría en la adquisición de vehículos hasta su mantenimiento postventa, asegurando altos estándares de servicio y cumplimiento. |
| 2. Descripción de la problemática. | Grupo Automotriz Motor K SAS enfrenta dificultades en la organización y gestión de documentos, lo que afecta negativamente la eficiencia operativa y administrativa de la empresa. Actualmente, los archivos físicos no cuentan con un sistema de clasificación estandarizado, lo que dificulta su localización y genera demoras en los procesos internos, además, la falta de digitalización de documentos clave impide un acceso rápido y seguro a la información, incrementando el riesgo de pérdida o deterioro de documentos. La ausencia de protocolos claros para la gestión documental también ha derivado en inconsistencias en el manejo de la información, afectando la toma de decisiones y el cumplimiento normativo, sin un sistema eficiente, la empresa enfrenta dificultades en gestión de garantías y atención al cliente. |
| 3. Impactos o consecuencias. | La deficiencia en la gestión documental en Grupo Automotriz Motor K SAS impacta directamente la eficiencia operativa, la productividad y la calidad del servicio al cliente, la falta de organización en los archivos genera retrasos en la búsqueda y recuperación de documentos, afectando la ejecución de tareas administrativas y la toma de decisiones oportunas, además, la imposibilidad de acceder rápidamente a historiales de clientes, reduciendo la confianza y satisfacción del cliente. Estos problemas no solo incrementan la carga operativa del personal, sino que también pueden impactar negativamente la reputación y competitividad de la empresa. |
| 4. Posible solución. | Para abordar la problemática identificada, se propone realizar un análisis y modelo estratégico que optimice la organización y el acceso a los documentos dentro de la empresa, este enfoque permitirá identificar oportunidades de mejora, estructurar un modelo eficiente de gestión documental y definir estrategias clave para su futura implementación. También, contribuirá a mejorar la eficiencia operativa, reducir los tiempos de búsqueda y garantizar una administración más ordenada de la información, el modelo de la propuesta se centrará en la organización, digitalización y acceso seguro a la información, asegurando que los documentos sean clasificados bajo criterios claros, como el tipo de documento, la fecha y el área responsable, según corresponda, esto facilitará su localización y consulta de manera ágil y efectiva. Asimismo, para garantizar la viabilidad y aceptación de la propuesta, este trabajo será presentado a los responsables del área. De este modo, se asegurará que las recomendaciones puedan ser implementadas de manera eficiente en el futuro, contribuyendo a una mejora continua en la administración de la información. |
| 5. Metodología y actividades. | Para desarrollar la solución propuesta, se empleará una metodología basada en el análisis documental y la recolección de información clave, inicialmente, se realizará un diagnóstico del estado actual del archivo mediante observación directa y entrevistas con el personal involucrado, esto permitirá identificar falencias y oportunidades de mejora en la gestión documental. Posteriormente, se diseñará un modelo de organización de archivos que contemple criterios de clasificación eficientes, considerando aspectos como el tipo de documento, la fecha, etc. Este modelo servirá como referencia para que los responsables del área comprendan la estructura recomendada y cómo podrían mejorarla e incluso implementarla en el futuro. |
| 6. Resultados esperados. | Se espera que el análisis y modelo estratégico de la gestión documental brinde a la empresa un diagnóstico claro de las deficiencias en la administración de sus archivos, permitiendo a los responsables tomar decisiones informadas para futuras mejoras, esto facilitará la optimización de los procesos de búsqueda y recuperación de documentos, minimizando el riesgo de extravío y garantizando su adecuada conservación y disponibilidad cuando sea necesario. Además, una mejor organización documental contribuirá a reducir la carga operativa del personal, permitiéndole enfocarse en actividades estratégicas y de mayor valor para la empresa, al agilizar los procesos administrativos y mejorar la trazabilidad de la información, la empresa podrá ofrecer una respuesta más eficiente a clientes y proveedores, fortaleciendo su imagen y competitividad en el mercado. Finalmente, el plan de trabajo generado servirá como una base estructurada para que la empresa lo implemente, en el momento que lo considere oportuno, con ello, se promoverá una administración más ordenada y eficiente de los archivos, asegurando un mejor cumplimiento normativo y facilitando la toma de decisiones fundamentadas en información accesible y bien organizada. |
| 7. Producto a entregar (PPM). | Propuesta de plan de mejoramiento en la gestión documental en el área de contabilidad específicamente en archivo de la empresa Motor k sas de la ciudad de San Juan de Pasto. |
| 8. Cronógrama de trabajo. | 1 Diagnóstico del estado actual de los archivos Semana 4 y Semana 6. 2 Recolección de información y entrevistas con el personal Semana 7 y Semana 9. 3 Análisis de la información y detección de falencias Semana 10 y Semana 12. 4 Diseño del modelo de organización documental Semana 13 y Semana 14. 5 Resultados Semana 15 y Semana 17. 6 Presentación del informe final Semana 18 y Semana 18. |
| Nombres | Roberth Andres |
| Apellidos | Santacruz Josa |
| Código | 220142056 |
| Celular | 3127749036 |
| Sede o Extensión | Pasto |
| Correo Electrónico | andressantacruz990@gmail.com |
| Asesor | Nelson Mora |
| Observaciones | N/a |
2025A PT 220142056
| Marca Temporal | 2025-03-16 22:38:02 |
| 1. Presentación de la empresa. | Grupo Automotriz Motor K SAS es una empresa con más de dos décadas de experiencia en el sector automotriz, consolidándose como un actor clave en la comercialización de vehículos y autopartes de marcas reconocidas a nivel mundial, tales como KIA, HYUNDAI, HONDA, MITSUBISHI, HINO, JAC, JMC y DFSK. Desde su fundación en el año 2000, la empresa ha experimentado un crecimiento sostenido, caracterizándose por su compromiso con la calidad y la satisfacción del cliente. La compañía cuenta con una infraestructura comercial compuesta por cinco vitrinas, ubicadas estratégica-mente en San Juan de Pasto e Ipiales, y cuatro talleres especializados en mantenimiento preventivo y correctivo, su modelo de negocio se basa en la prestación de un servicio integral que abarca desde la asesoría en la adquisición de vehículos hasta su mantenimiento postventa, asegurando altos estándares de servicio y cumplimiento. |
| 2. Descripción de la problemática. | Grupo Automotriz Motor K SAS enfrenta dificultades en la organización y gestión de documentos, lo que afecta negativamente la eficiencia operativa y administrativa de la empresa. Actualmente, los archivos físicos no cuentan con un sistema de clasificación estandarizado, lo que dificulta su localización y genera demoras en los procesos internos, además, la falta de digitalización de documentos clave impide un acceso rápido y seguro a la información, incrementando el riesgo de pérdida o deterioro de documentos. La ausencia de protocolos claros para la gestión documental también ha derivado en inconsistencias en el manejo de la información, afectando la toma de decisiones y el cumplimiento normativo, sin un sistema eficiente, la empresa enfrenta dificultades en gestión de garantías y atención al cliente. |
| 3. Impactos o consecuencias. | La deficiencia en la gestión documental en Grupo Automotriz Motor K SAS impacta directamente la eficiencia operativa, la productividad y la calidad del servicio al cliente, la falta de organización en los archivos genera retrasos en la búsqueda y recuperación de documentos, afectando la ejecución de tareas administrativas y la toma de decisiones oportunas, además, la imposibilidad de acceder rápidamente a historiales de clientes, reduciendo la confianza y satisfacción del cliente. Estos problemas no solo incrementan la carga operativa del personal, sino que también pueden impactar negativamente la reputación y competitividad de la empresa. |
| 4. Posible solución. | Para abordar la problemática identificada, se propone realizar un análisis y modelo estratégico que optimice la organización y el acceso a los documentos dentro de la empresa, este enfoque permitirá identificar oportunidades de mejora, estructurar un modelo eficiente de gestión documental y definir estrategias clave para su futura implementación. También, contribuirá a mejorar la eficiencia operativa, reducir los tiempos de búsqueda y garantizar una administración más ordenada de la información, el modelo de la propuesta se centrará en la organización, digitalización y acceso seguro a la información, asegurando que los documentos sean clasificados bajo criterios claros, como el tipo de documento, la fecha y el área responsable, según corresponda, esto facilitará su localización y consulta de manera ágil y efectiva. Asimismo, para garantizar la viabilidad y aceptación de la propuesta, este trabajo será presentado a los responsables del área. De este modo, se asegurará que las recomendaciones puedan ser implementadas de manera eficiente en el futuro, contribuyendo a una mejora continua en la administración de la información. |
| 5. Metodología y actividades. | Para desarrollar la solución propuesta, se empleará una metodología basada en el análisis documental y la recolección de información clave, inicialmente, se realizará un diagnóstico del estado actual del archivo mediante observación directa y entrevistas con el personal involucrado, esto permitirá identificar falencias y oportunidades de mejora en la gestión documental. Posteriormente, se diseñará un modelo de organización de archivos que contemple criterios de clasificación eficientes, considerando aspectos como el tipo de documento, la fecha, etc. Este modelo servirá como referencia para que los responsables del área comprendan la estructura recomendada y cómo podrían mejorarla e incluso implementarla en el futuro. |
| 6. Resultados esperados. | Se espera que el análisis y modelo estratégico de la gestión documental brinde a la empresa un diagnóstico claro de las deficiencias en la administración de sus archivos, permitiendo a los responsables tomar decisiones informadas para futuras mejoras, esto facilitará la optimización de los procesos de búsqueda y recuperación de documentos, minimizando el riesgo de extravío y garantizando su adecuada conservación y disponibilidad cuando sea necesario. Además, una mejor organización documental contribuirá a reducir la carga operativa del personal, permitiéndole enfocarse en actividades estratégicas y de mayor valor para la empresa, al agilizar los procesos administrativos y mejorar la trazabilidad de la información, la empresa podrá ofrecer una respuesta más eficiente a clientes y proveedores, fortaleciendo su imagen y competitividad en el mercado. Finalmente, el plan de trabajo generado servirá como una base estructurada para que la empresa lo implemente, en el momento que lo considere oportuno, con ello, se promoverá una administración más ordenada y eficiente de los archivos, asegurando un mejor cumplimiento normativo y facilitando la toma de decisiones fundamentadas en información accesible y bien organizada. |
| 7. Producto a entregar (PPM). | Propuesta de plan de mejoramiento en la gestión documental en el área de contabilidad específicamente en archivo de la empresa Motor k sas de la ciudad de San Juan de Pasto. |
| 8. Cronógrama de trabajo. | 1 Diagnóstico del estado actual de los archivos Semana 4 y Semana 6. 2 Recolección de información y entrevistas con el personal Semana 7 y Semana 9. 3 Análisis de la información y detección de falencias Semana 10 y Semana 12. 4 Diseño del modelo de organización documental Semana 13 y Semana 14. 5 Resultados Semana 15 y Semana 17. 6 Presentación del informe final Semana 18 y Semana 18. |
| Nombres | Roberth Andres |
| Apellidos | Santacruz Josa |
| Código | 220142056 |
| Celular | 3127749036 |
| Sede o Extensión | Pasto |
| Correo Electrónico | andressantacruz990@gmail.com |
| Asesor | Nelson Mora |
| Observaciones | N/a |
2025/06/04
2025A V2JI 220142056
| Marca temporal | 04/06/2025 10:56:57 AM |
| Empresa | MOTOR K SAS |
| Nombres del Jefe Inmediato | LEIDY CRISTINA |
| Apellidos del Jefe Inmediato | ESCOBAR ZOUSA |
| Genero | Mujer |
| Edad | 36 |
| Celular del Jefe Inmediato | 3176407811 |
| Correo Electrónico del Jefe Inmediato | contabilidad@motorkiapasto.com.co |
| Cargo del Jefe Inmediato | CORDINADORA CONTABLE Y FINANCERA |
| Área o División de la Empresa | CONTABLE Y FINANCERA |
| Antigüedad en el Cargo del Jefe Inmediato (en años) | 5 años |
| Apreciación Cuantitativa | 8 |
| Apreciación Cualitativa | BUENA |
| Fortalezas del Jefe Inmediato | Responsable |
| Nombres del Practicante | Roberth andres |
| Apellidos del Practicante | Santacruz josa |
| Correo Electrónico del Practicante | andressantacruz990@gmail.com |
| Código | 220142056 |
| Sede o Extensión | Pasto |
| Celular del Practicante | 3127749036 |
| Observaciones | n/a |
| Sugerencias | n/a |
2025/06/01
2025A Asesor 220142056
| Marca Temporal | 1/6/2025 7:55 PM |
| Nombres - Practicante | ROBERTH ANDRÉS |
| Apellidos - Practicante | SANTACRUZ JOSA |
| Código | 220142056 |
| Celular | 3127749036 |
| Sede o Extensión | Pasto |
| Funciones Principales del Cargo | Revisión de arqueos de caja. Llevar archivo de documentos contables. Aceptación de facturas con sistema financiero. Conciliación de facturas Dian con el sistema de información quiter. |
| Empresa | MOTOR K S.A.S. |
| Dirección | AV PANAMERICANA CRA 40 A # 17 A – 35 |
| Nombres y Apellidos del Jefe Inmediato | Leydi Cristina Escobar Souza |
| Cargo del Jefe Inmediato | Coordinadora Contable y Financiera |
| Celular del Jefe Inmediato | 3161692008 |
| Visita | 3 |
| Fecha de la Visita | 5/28/2025 |
| Evaluación | B- BUENO: El nivel de desempeño es competente y confiable y satisface los criterios de desempeño en el puesto. |
| Evaluación Cualitativa | El practicante ha dado cumplimiento a sus funciones |
| Asesor | Nelson Mora |
| Celular Asesor | 3017932015 |
| Correo Electrónico del Asesor | nelsonmora77@gmail.com |
| Fecha Inicial de la Práctica | 1/28/2025 |
| Fecha Final de la Práctica | 6/3/2025 |
| Observaciones | No |
| Recomendaciones | No |
2025/05/28
2025A S17 220142056
| Marca Temporal | 5/28/2025, 11:23:05 AM |
| Nombres del Practicante | Roberth Andres |
| Apellidos del Practicante | Santacruz Josa |
| Código | 220142056 |
| Celular | 3127749036 |
| Sede o Extensión | Pasto |
| Asesor | Nelson Mora |
| Correo Electrónico | andressantacruz990@gmail.com |
| Cargo que Desempeña | Practicante área contable |
| Empresa | Motor k sas |
| Número de la Semana que Reporta | 17 |
| Enumere y describa las actividades realizadas durante la Semana. | 1 Validación de que la documentación contable esté completa y organizada. 2 Revisión de archivos físicos y electrónicos. 3 Corrección de documentos mal archivados o extraviados. |
| Observaciones. | N/A |
2025/05/26
2025A S16 220142056
| Marca Temporal | 5/26/2025, 8:25:44 AM |
| Nombres del Practicante | Roberth Andres |
| Apellidos del Practicante | Santacruz Josa |
| Código | 220142056 |
| Celular | 3127749036 |
| Sede o Extensión | Pasto |
| Asesor | Nelson Mora |
| Correo Electrónico | andressantacruz990@gmail.com |
| Cargo que Desempeña | Practicante área contable |
| Empresa | Motor k sas |
| Número de la Semana que Reporta | 16 |
| Enumere y describa las actividades realizadas durante la Semana. | 1 Verificación de que todas las facturas hayan sido correctamente declaradas. 2 Comparación de información con reportes de la DIAN. 3 Detección y corrección de diferencias en facturación. 4 Ajustar documentos incorrectos. |
| Observaciones. | N/a |
2025/05/19
2025A S15 220142056
| Marca Temporal | 5/19/2025, 2:41:25 PM |
| Nombres del Practicante | Roberth Andres |
| Apellidos del Practicante | Santacruz Josa |
| Código | 220142056 |
| Celular | 3127749036 |
| Sede o Extensión | Pasto |
| Asesor | Nelson Mora |
| Correo Electrónico | andressantacruz990@gmail.com |
| Cargo que Desempeña | Practicante área contable |
| Empresa | Motor k sas |
| Número de la Semana que Reporta | 15 |
| Enumere y describa las actividades realizadas durante la Semana. | 1 Implementación de ajustes en los registros contables según hallazgos en informes. 2 Comparación de facturas en DIAN con registros internos. 3 Generación de informes. 4 Asegurar la correcta documentación y registro de compras. |
| Observaciones. | N/A |
2025/05/12
2025A S14 220142056
| Marca Temporal | 5/12/2025, 8:37:34 AM |
| Nombres del Practicante | Roberth Andres |
| Apellidos del Practicante | Santacruz Josa |
| Código | 220142056 |
| Celular | 3127749036 |
| Sede o Extensión | Pasto |
| Asesor | Nelson Mora |
| Correo Electrónico | andressantacruz990@gmail.com |
| Cargo que Desempeña | Practicante área contable |
| Empresa | Motor k sas |
| Número de la Semana que Reporta | 14 |
| Enumere y describa las actividades realizadas durante la Semana. | 1 Seguimiento a las inconsistencias detectadas en la auditoría de la semana anterior. 2 Verificación de facturación electrónica vs. registros contables. 3 Control de pagos asociados a compras. 4 Validación de cumplimiento de requisitos tributarios en compras. |
| Observaciones. | NA |
2025A S13 220142056
| Marca Temporal | 5/12/2025, 8:30:13 AM |
| Nombres del Practicante | Roberth Andres |
| Apellidos del Practicante | Santacruz Josa |
| Código | 220142056 |
| Celular | 3127749036 |
| Sede o Extensión | Pasto |
| Asesor | Nelson Mora |
| Correo Electrónico | andressantacruz990@gmail.com |
| Cargo que Desempeña | Practicante área contable |
| Empresa | Motor k SAS |
| Número de la Semana que Reporta | 13 |
| Enumere y describa las actividades realizadas durante la Semana. | 1 Revisión detallada de compras realizadas en los últimos meses. 2 Verificación de la correcta imputación contable de las compras. 3 Detección de errores en la documentación y corrección en el sistema Quiter. 4 Comparación con reportes fiscales y financieros. 5 Registro de hallazgos y generación de informes. |
| Observaciones. | NA |
2025/04/27
2025A S12 220142056
| Marca Temporal | 4/27/2025, 9:05:16 PM |
| Nombres del Practicante | Roberth Andres |
| Apellidos del Practicante | Santacruz Josa |
| Código | 220142056 |
| Celular | 3127749036 |
| Sede o Extensión | Pasto |
| Asesor | Nelson Mora |
| Correo Electrónico | andressantacruz990@gmail.com |
| Cargo que Desempeña | Practicante area contable |
| Empresa | Motor k sas |
| Número de la Semana que Reporta | 12 |
| Enumere y describa las actividades realizadas durante la Semana. | 1 Revisión detallada de compras realizadas en los últimos meses. 2 Verificación de la correcta imputación contable de las compras. 3 Detección de errores en la documentación y corrección en el sistema. 4 Comparación con reportes fiscales y financieros. |
| Observaciones. | N/A |
2025A S11 220142056
| Marca Temporal | 4/27/2025, 9:01:39 PM |
| Nombres del Practicante | Roberth Andres |
| Apellidos del Practicante | Santacruz Josa |
| Código | 220142056 |
| Celular | 3127749036 |
| Sede o Extensión | Pasto |
| Asesor | Nelson Mora |
| Correo Electrónico | andressantacruz990@gmail.com |
| Cargo que Desempeña | Practicante área contable |
| Empresa | Motor k sas |
| Número de la Semana que Reporta | 11 |
| Enumere y describa las actividades realizadas durante la Semana. | 1 Control de calidad en la recepción y registro de facturas. 2 Análisis de reportes financieros relacionados con compras y caja. 3 Comparación de registros en Quiter con la documentación física. |
| Observaciones. |
2025/04/23
2025A Asesor 220142056
| Marca Temporal | 23/4/2025 9:34 AM |
| Nombres - Practicante | ROBERTH ANDRÉS |
| Apellidos - Practicante | SANTACRUZ JOSA |
| Código | 220142056 |
| Celular | 3127749036 |
| Sede o Extensión | Pasto |
| Funciones Principales del Cargo | Revisión y auditoría de factores de compra que llegan al correo de facturación. Aceptación de facturas ante la DIAN. Revisión de movimientos de caja y respectivo archivo. |
| Empresa | MOTOR K S.A.S. |
| Dirección | AV PANAMERICANA CRA 40 A # 17 A – 35 |
| Nombres y Apellidos del Jefe Inmediato | Leidy Escobar Souza |
| Cargo del Jefe Inmediato | Coordinadora Contable y Financiera |
| Celular del Jefe Inmediato | 3161692008 |
| Visita | 2 |
| Fecha de la Visita | 4/21/2025 |
| Evaluación | B- BUENO: El nivel de desempeño es competente y confiable y satisface los criterios de desempeño en el puesto. |
| Evaluación Cualitativa | El practicante es una persona muy colaboradora y respetuosa. |
| Asesor | Nelson Mora |
| Celular Asesor | 3017932015 |
| Correo Electrónico del Asesor | nelsonmora77@gmail.com |
| Fecha Inicial de la Práctica | 1/28/2025 |
| Fecha Final de la Práctica | 6/28/2025 |
| Observaciones | No hay |
| Recomendaciones | No hay |
2025/04/14
2025A S10 220142056
| Marca Temporal | 4/14/2025, 7:52:59 AM |
| Nombres del Practicante | Roberth Andrés |
| Apellidos del Practicante | Santacruz Josa |
| Código | 220142056 |
| Celular | 3127749036 |
| Sede o Extensión | Pasto |
| Asesor | Nelson Mora |
| Correo Electrónico | andressantacruz990@gmail.com |
| Cargo que Desempeña | Practicante auxiliar contable |
| Empresa | Motor k |
| Número de la Semana que Reporta | 10 |
| Enumere y describa las actividades realizadas durante la Semana. | 1 Validación de que todas las facturas se encuentren registradas. 2 Revisión de pagos y su correcta contabilización. 3 Evaluación de procedimientos en la recepción y validación de facturas. 4 Seguimiento a la corrección de errores detectados en semanas anteriores. |
| Observaciones. | N/a |
2025/04/07
2025A S9 220142056
| Marca Temporal | 4/7/2025, 7:54:50 AM |
| Nombres del Practicante | Roberth Andrés |
| Apellidos del Practicante | santacruz josa |
| Código | 220142056 |
| Celular | 3127749036 |
| Sede o Extensión | Pasto |
| Asesor | Nelson Mora |
| Correo Electrónico | andressantacruz990@gmail.com |
| Cargo que Desempeña | Prácticante área contable |
| Empresa | Motor k SAS |
| Número de la Semana que Reporta | 9 |
| Enumere y describa las actividades realizadas durante la Semana. | 1 Seguimiento a la organización documental. 2 Comparación de facturas electrónicas con los registros en Quiter. 3 Validación de registros en la plataforma DIAN. 4 Identificación de posibles fraudes o errores contables. 5 Retroalimentación sobre mejoras en la gestión documental y contable. |
| Observaciones. | Na |
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