| Marca Temporal | 5/27/2026, 9:00:45 AM |
| Nombres del Practicante | Estiben Esmith |
| Apellidos del Practicante | Díaz Lagos |
| Correo Electrónico | diazsmith140@gmail.com |
| Código | 221142050 |
| Celular | 3137817552 |
| Sede o Extensión | Túquerres |
| Apreciación Cualitativa | Durante su práctica Estiben ha demostrado ser una persona responsable y comprometido apoyando bien en el manejo de la información y cumplimiento de las tareas asignadas. Se destaca por sus ganas de aprender y su buena forma de trabajar en equipo. Siempre tiene actitud activa. |
| Apreciación Cuantitativa | 9 |
| Fortalezas | Interés por entender como funciona toda la empresa , no solo su área. Ganas de aprender por cuenta propia y mejorar cada día. Puntualidad y compromiso con la jornada laboral |
| Debilidades | Le falta un poco más de seguridad al tomar decisiones por si mismo |
| COMPETENCIAS COGNITIVAS: [Liderar] | Sobresaliente |
| COMPETENCIAS COGNITIVAS: [Gestionar] | Excelente |
| COMPETENCIAS COGNITIVAS: [Negociar] | Excelente |
| COMPETENCIAS COGNITIVAS: [Sistematizar información] | Sobresaliente |
| COMPETENCIAS COGNITIVAS: [Tomar decisiones] | Sobresaliente |
| COMPETENCIAS COGNITIVAS: [Globalizar] | Excelente |
| COMPETENCIAS COGNITIVAS: [Pensar la organización] | Excelente |
| COMPETENCIAS PRAXIOLÓGICAS O PRÁCTICO EXPERIMENTALES: [Administrar y gestionar la organización y su relación con el entorno] | Excelente |
| COMPETENCIAS PRAXIOLÓGICAS O PRÁCTICO EXPERIMENTALES: [Innovar, investigar y emprender en la organización] | Excelente |
| COMPETENCIAS PRAXIOLÓGICAS O PRÁCTICO EXPERIMENTALES: [Gestión Financiera] | Excelente |
| COMPETENCIAS PRAXIOLÓGICAS O PRÁCTICO EXPERIMENTALES: [Gestión de Procesos] | Excelente |
| COMPETENCIAS PRAXIOLÓGICAS O PRÁCTICO EXPERIMENTALES: [Gestión de Mercados] | Excelente |
| COMPETENCIAS PRAXIOLÓGICAS O PRÁCTICO EXPERIMENTALES: [Gestión de Talento Humano] | Excelente |
| COMPETENCIAS ACTITUDINALES: [Fundamentos éticos] | Excelente |
| COMPETENCIAS ACTITUDINALES: [Espíritu crítico] | Excelente |
| COMPETENCIAS ACTITUDINALES: [Credibilidad] | Sobresaliente |
| COMPETENCIAS ACTITUDINALES: [Compromiso con el desarrollo regional] | Sobresaliente |
| COMPETENCIAS ACTITUDINALES: [Sujeto de transformación] | Excelente |
| COMPETENCIAS ACTITUDINALES: [Agente de cambio] | Sobresaliente |
| COMPETENCIAS ACTITUDINALES: [Actitud proactiva] | Excelente |
| COMPETENCIAS COMUNICATIVAS: [Interactuar con otras personas] | Sobresaliente |
| COMPETENCIAS COMUNICATIVAS: [Trabaja en equipos] | Excelente |
| COMPETENCIAS COMUNICATIVAS: [Resolver conflictos] | Sobresaliente |
| COMPETENCIAS COMUNICATIVAS: [Logra resultados mediante el trabajo colaborativo] | Excelente |
| COMPETENCIAS COMUNICATIVAS: [Ejerce el liderazgo] | Sobresaliente |
| COMPETENCIAS COMUNICATIVAS: [Capacidad de comunicar efectivamente] | Excelente |
| COMPETENCIAS COMUNICATIVAS: [Genera motivación y compromiso] | Excelente |
| COMPETENCIAS COMUNICATIVAS: [Confronta y maneja acertadamente las diferencias con otros] | Excelente |
| COMPETENCIAS COMUNICATIVAS: [Influye sobre los subordinados, colaterales y superiores.] | Excelente |
| Empresa | IPS INDIGENA JULIAN CARLOSAMA |
| Nombres y Apellidos del Evaluador | Benhur Benavides Pantoja |
| Cargo que Desempeña | Coordinador de talento humano |
| Area o División de la Empresa | Talento humano |
| Antigüedad en el Cargo (años) | 5 |
| Edad | 44 |
| Genero | Hombre |
| Correo Electrónico del Evaluador | talentohumanoipsindigena@gmail.com |
| Celular del Evaluador | 3188791875 |
| Observaciones | Ninguna |
| Sugerencias | Mantener siempre una actitud positiva y con ganas de mejorar |
2026/05/27
2026A V3P 221142050
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