2026/06/10

2026A S16 221048059

Marca Temporal10/6/2026, 8:50:51 a. m.
NombresKatherine Daniela
ApellidosCastro Burbano
Código221048059
Celular3182975028
SedeIpiales
AsesorLuis Sarasty Rodriguez
Correodanielakatherinecastro@gmail.com
CargoAuxiliar administrativo área despacho
EmpresaDirección de Impuestos y Aduanas Nacionales seccional Ipiales
Semana16
Actividades

• Elaboración y actualización de historias laborales del personal.

• Gestión y liquidación de viáticos, incluyendo la aplicación de tarifas reguladas y no reguladas.

• Elaboración, revisión y envío de novedades de incapacidades a las áreas correspondientes.

• Seguimiento y actualización de incapacidades y procesos de vinculación del personal.

• Organización y actualización de archivos físicos y virtuales de documentación administrativa.

• Elaboración y consolidación de reportes de actividades y cumplidos del área.

• Generación y seguimiento de solicitudes y consecutivos en la plataforma Sinot.

• Recepción, verificación y distribución de elementos y suministros de oficina.

• Elaboración y envío de correos institucionales relacionados con actividades de bienestar y novedades del personal.

• Apoyo logístico y acompañamiento en actividades y jornadas de bienestar laboral.

• Elaboración de listados de asistencia y consolidación de información derivada de capacitaciones.

• Elaboración de informes relacionados con las actividades de bienestar desarrolladas por la organización.

• Recepción, validación y organización de documentos correspondientes a bienes y rentas.

• Recepción y gestión documental de evaluaciones de desempeño del personal.

• Seguimiento y actualización de la información correspondiente a nuevos ingresos de trabajadores.

• Elaboración de rótulos y formatos para el envío y organización de historias laborales.

• Gestión de la recolección de firmas en documentos institucionales.

• Diseño y diligenciamiento de formularios para la actualización de bases de datos del personal.

• Tramitación y seguimiento de autorizaciones y asignación de roles en plataformas institucionales.

• Creación y actualización de registros relacionados con actividades administrativas y de talento humano.

• Elaboración de solicitudes y seguimiento a exámenes ocupacionales del personal.

• Revisión y actualización de listados e información administrativa requerida por el área de gestión humana.

• Apoyo en la elaboración y difusión de mensajes institucionales y comunicados internos.

• Atención y respuesta a correos electrónicos relacionados con los procesos del área.

• Verificación y control de la documentación requerida para los diferentes procedimientos administrativos.

ObservacionesNinguna.

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